Acessórios são tão importantes e marcam tanto quanto a roupa base de uma produção . É claro que nada é obrigatório e tudo deve ser adaptado ao nosso estilo e tipo de ocupação ou profissão…

Rasteirinha com tiras –  delicadas e  com várias tiras estilo gladiadora são as favoritas. Deixando os pés arejados e frescos no verão. Mas não se prestam a grandes caminhadas ou exercícios…

Óculos anos 70s – os imensos óculos de sol dos anos 70 chegam com tudo. Com suas lentes e armações bem grandes e poderosas. Mas atenção: se por um lado eles SÃO o visual, por outro há quem se incomode com o peso das armações.

Bolsas de ombro – bolsa tiracolo continua sendo um super curinga, mas agora ela abre espaço para as bolsas de ombro brilharem nos nossos looks.

Big Bolsas –  variação um pouco menor das Maxi bolsas ( lembram)?  Com elas vamos carregar o dia todo ali organizado – e continuar na moda.

Sapato de salto baixo e fino – que salto alto deixa a mulher elegante e com postura não posso negar, mas atualmente a moda está a nosso favor… O salto fino baixinho é o favorito das influencers e facilitam muito a correria do dia a dia. Mas novamente: não se prestam a caminhadas mais longas ou para quem trabalha longos períodos em pé…

A maioria dos problemas de comunicação ocorre porque as pessoas, em geral, não se percebem…

Algumas não percebem, por exemplo, que têm vícios de linguagem: que falam fazendo gestos demais ou sem fazer gesto algum e que, isso pode  acabar se transformando em ruído.

Se observe e observe os outros – tente prestar atenção na forma como fala e também na sua comunicação corporal. Fique atento aos seus colegas – no que chama a sua atenção, na forma como falam e também o que acaba causando irritação ou desinteresse.

Vícios de linguagem – CUIDADO!!! Sabe aquelas pessoas que têm mania de repetir ‘tipo’ (ou ‘mano’) a toda hora? Então. Essa repetição pode distrair (ou irritar) a pessoa, que pode prestar atenção demais no vício de linguagem e acabar se distraindo do conteúdo.

Reações dos colegas – observe se eles parecem interessados e estão de fato compreendendo o que você diz. Se perceber qualquer problema, mude o discurso, tente chamar a atenção de outra forma.

Olho nos olhos – olhar diretamente para a pessoa que está falando gera empatia e facilita o entendimento.

Palavras – usar palavras que ninguém conhece ou palavras difíceis não o torna mais culto, e sim, arrogante.  Sem falar que cria uma barreira. Uma linguagem simples e correta é sempre adequada e não demonstra falta de cultura, como muita gente pensa.

Pensando (e aplicando sempre) pelo menos parte dessas dicas, você estará incorporando uma atitude mais positiva e , pode reparar como sua comunicação vai melhorar muito!

Cada ano que que entra, surgem novas tendências para casamentos de todos os tipos e gostos. Vestido de noivas, acessórios, decoração…  e, por envolver a todos,  a decoração hoje é  como um cenário, onde a comida, banda e convidados interagem e convivem para fazer a festa acontecer!

Detalhes em tons pastéis – de acordo com o Instituto de Cor Pantone, a tonalidade para o ano é Classic Blue, mas para os casais que desejam ater-se às tonalidades pastéis. Menta, rosa seco e amarelo, que podem estar nos pratos, nos cardápios ou nas lembrancinhas.

Ilhas gastronômicas divertidas – um dos itens mais adorados pelos convidados. O interessante é investir em em sabores que não são tão comuns no dia a dia, como donuts, cervejas artesanais, macarons…

Menus despojados e em formatos diferentes – os menus estão abertos às mais autênticas propostas, e quanto mais despojada for a disposição dos cardápios, melhor ainda. Já imaginou ter que montar um quebra-cabeça ou “brincar” com outro joguinho para encontrar os pratos que serão servidos pelo buffet?

Celebrações eco-friendly – faz tempo que pensar de forma sustentável e ter hábitos “verde” é tendência mundial e finalmente isso chegou aos casamentos. Podemos sim ter uma celebração responsável, reciclável e ecológica.

Casamentos ao ar livre durante o dia – sim, esse estilo já acontecia antes, mas agora ganha mais espaço. OS casamentos noturnos vão, aos poucos, sendo substituídos pela luz natural, que vem acompanhada de objetos de decoração mais leves, uma identidade visual que toca a estética boho chic e tudo que uma celebração iluminada pelo sol pode oferecer.

Mix de mesas – se antes o cerimonial e os espaços prezavam por uma uniformidade, agora a tendência é misturar móveis redondos, quadrados ou retangulares, e até a decoração dessas mesas do casamento podem ser distintas.

Mini weddings… quase micro! – apenas com os familiares e amigos realmente (menos de 40 pessoas). Mas isso não significa necessariamente que serão mais “baratos”, afinal, o luxo pode estar nos detalhes.

Rituais diferentes –  se são um casal que gosta de preservar um lado espiritual místico, que tal pesquisar outros ritos para o dia? Que tal rituais alternativos ou podem também acrescentar pequenos rituais dentro da sua própria cerimônia.

São muitos os estilos, né? Mas o principal é que os noivos se sintam à vontade com todas as escolhas que fizerem. Afinal o dia é deles

Businesspeople discussing in office

É impossível negar que as constantes evoluções tecnológicas, organizacionais e de mercado têm provocado mudanças rápidas e profundas no mercado de trabalho. Isso está acontecendo em todo lugar do mundo – não apenas no mercado de trabalho brasileiro.

Abaixo alguns dos requisitos o que o empresário está buscando em seus funcionários:

Creative Office.

Desenvoltura com  tecnologia e linguagem virtual – estar antenado com as novas tecnologias da área em que se atua e do contexto em que são aplicadas é obrigatório para os profissionais do futuro.

Pensamento crítico –  usar a lógica para identificar os vários aspectos de um problema e encontrar soluções que vão além das práticas óbvias.

Gestão de pessoas – independente se é líder ou não, a capacidade de trabalhar em equipe, motivar os companheiros e estimular o diálogo para encontrar soluções criativas e solucionar problemas é indispensável.

Emocional equilibrado – com objetivo de construir relações de trabalho mais harmoniosas e tomar decisões conscientes, o profissional tem que saber identificar, compreender e gerenciar tanto as suas emoções quando a de seus colegas.

Flexibilidade cognitiva –  é a capacidade de criar ou usar diferentes conjunto de regras para combinar ou agrupar as coisas de diferentes maneiras. Onde mais se usa isso, são nos setores de bens de consumo, serviços e tecnologia da informação.

Pois é: quem disse que é fácil? O Inglês, antes considerado uma vantagem, já é obrigatório isso quando não se pede uma segunda língua  – sempre em nível avançado, claro…

Carreiras ligadas à inovação, sustentabilidade, lazer, saúde, meio ambiente, tecnologia e marketing são as profissões do futuro.

A demanda por profissionais qualificados cresce muito e é preciso estar preparado para o que vem por aí. De repente você já é um profissional do futuro e nem sabia disso…

Detetive de dados – precisará conhecer finanças, matemática e data science – embora  ser um cientista de dados não é necessário. Conhecimentos legais serão uma vantagem.

Facilitador de TI – a função é explorar tendências digitais e criar uma plataforma self-service automatizada para que usuários construam seus próprios ambientes colaborativos. Precisará ser formado em em TI, ciências da computação, engenharia, ciências naturais ou administração de empresas.

Conselheiro de compromisso de saúde – trabalhará remotamente para oferecer coaching individual e conselhos de bem-estar e saúde para usuários de pulseiras inteligentes, que monitoram suas atividades e sinais físicos. Precisará ter experiência com nutrição ou educação física (modalidades esportivas como CrossFit) ou curso de yoga. Entre outras habilidades…

Gerente de equipe humanos-máquinas –  esse é um mix de RH com Professor Pardal: vai desenvolver um sistema de interação para que seres humanos e máquinas “conversem melhor”. Teria que ter formação em psicologia ou neurociência e qualificação posterior em ciência da computação, engenharia ou recursos humanos.

Guia de loja virtual – atendimento ao cliente de maneira instantânea e virtual.  Pode ser melhor? Há quem prefira o presencial mas na hora do aperto…O trabalho é remoto e utiliza realidade aumentada. O candidato precisa ter experiência com vendas, boas habilidades de comunicação, e um bom ambiente de trabalho remoto.